近日，校長麻新純到管理學院調研指導2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作。人事處、教務處、學生工作部（處）相關負責同志陪同調研，管理學院班子成員參加座談。
管理學院黨政主要負責人匯報了2025屆畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況和下一步工作計劃。人事處、教務處、學生工作部（處）相關負責同志對管理學院的畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作給予指導。
麻新純校長在聽取匯報后，著重從機制構建、責任落實、資源整合等方面提出以下四點要求：一是建立“一生一策”畢業(yè)生就業(yè)指導服務機制，動態(tài)掌握畢業(yè)生的就業(yè)意愿及去向；二是建立“一師一表”指導教師責任落實跟蹤機制，構建“大就業(yè)”工作格局；三是深化分類指導，為畢業(yè)生提供精準指導服務；四是持續(xù)訪企拓崗，聯(lián)動校友、行業(yè)協(xié)會等，挖掘優(yōu)質崗位資源。
[圖/文：余映棋 初審：陳興 終審：朱宇乾]
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